浙江交工黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)吳偉
紅船見(jiàn)證了中國(guó)歷史的開(kāi)天辟地，翻開(kāi)了中國(guó)革命的嶄新篇章?！凹t船精神”作為浙江交通人追尋紅色根脈的重要精神之一，早已融入幾代交工人的血脈。新時(shí)代，新起點(diǎn)，新征程，交工人要繼續(xù)從“紅船精神”中汲取乘風(fēng)破浪的磅礴力量，揚(yáng)帆再出發(fā)，緊扣建設(shè)“重要窗口”、打造交通強(qiáng)省“硬核”力量等目標(biāo)，書(shū)寫(xiě)交工篇章，貢獻(xiàn)交工力量，努力在時(shí)代浪潮中煥發(fā)出新的勃勃生機(jī)。
敢為人先，不斷開(kāi)拓創(chuàng)新。開(kāi)天辟地、敢為人先的首創(chuàng)精神，始終激勵(lì)著交工人勇立潮頭，用開(kāi)拓創(chuàng)新凝練最鮮明的印記。公司順應(yīng)時(shí)代潮流，堅(jiān)持改革創(chuàng)新，努力構(gòu)建發(fā)展新格局。在了解全球、國(guó)家、地區(qū)、地方未來(lái)發(fā)展的重點(diǎn)和支點(diǎn)的同時(shí)，搶抓交通強(qiáng)國(guó)建設(shè)新機(jī)遇，聚焦“十四五”發(fā)展規(guī)劃，鎖定集團(tuán)“5125”戰(zhàn)略目標(biāo)，以未來(lái)視角進(jìn)一步統(tǒng)籌好“一內(nèi)三外”市場(chǎng)。同時(shí)，始終保持市場(chǎng)狼性，創(chuàng)新投資模式，堅(jiān)定不移深化改革，加快協(xié)同發(fā)展，健全“東邊不亮西邊亮”的可持續(xù)發(fā)展格局，并審時(shí)度勢(shì)制定動(dòng)態(tài)合理的策略和舉措。大力布局產(chǎn)業(yè)鏈一體化發(fā)展，推動(dòng)交工研究院產(chǎn)學(xué)研體系打造，全力破除信息化障礙，加快“數(shù)字交工”建設(shè)，以創(chuàng)新之姿重塑經(jīng)營(yíng)管理體系。推進(jìn)組織體系優(yōu)化，繼續(xù)深挖成本管控、提質(zhì)增效潛力，加快推進(jìn)制度“廢改立”工程，持續(xù)激發(fā)效能活力。
百折不撓，持續(xù)圖強(qiáng)奮進(jìn)。堅(jiān)定理想、百折不撓的奮斗精神，一直鼓舞著交工人爬坡過(guò)坎，用實(shí)干擔(dān)當(dāng)成就最靚麗的風(fēng)景。公司上下將發(fā)揮交工奮斗精神，既埋頭苦干，又抬頭巧干，不折不扣完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。盤(pán)點(diǎn)審視自身資源和能力，想方設(shè)法在主業(yè)聚焦和產(chǎn)業(yè)拓展之間找到平衡，并時(shí)刻保持緊迫感，持續(xù)增強(qiáng)軟實(shí)力，補(bǔ)齊建筑工業(yè)化、投資合資、并購(gòu)重組、市值管理、業(yè)財(cái)稅融合等方面的短板，克服不確定因素增多、綜合性成本上升、行業(yè)性監(jiān)管趨嚴(yán)等困難，牢牢扭住中心工作不放松。同時(shí)，堅(jiān)持既強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，又廣泛凝心聚力，以上率下打造黨委理論中心組示范班，全面開(kāi)展干部“雙強(qiáng)”活動(dòng)，扎實(shí)落實(shí)黨建品牌落地，壓緊壓實(shí)各級(jí)責(zé)任，強(qiáng)化素質(zhì)能力提升，激發(fā)黨員干部職工干事創(chuàng)業(yè)激情，堅(jiān)持“事業(yè)只能前進(jìn)、不能后退”的決心，形成“人人心中有責(zé)任、人人肩上有指標(biāo)”的局面。
忠誠(chéng)為民，勇于擔(dān)責(zé)奉獻(xiàn)。立黨為公、忠誠(chéng)為民的奉獻(xiàn)精神，永遠(yuǎn)提醒交工人不忘初心，用關(guān)愛(ài)服務(wù)打造最耀眼的底色。公司將堅(jiān)持倡導(dǎo)“三同”家文化，注重家庭、家教、家風(fēng)，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部示范帶頭作用，用好用活“8815”聯(lián)絡(luò)機(jī)制、“員工雙月談”等舉措，多方問(wèn)計(jì)問(wèn)策基層，深化推進(jìn)員工幸福工程，全面增強(qiáng)員工的幸福感和獲得感。依靠全體員工的共同努力，進(jìn)一步打造企業(yè)命運(yùn)共同體。動(dòng)員激發(fā)廣大黨員干部甘做人梯、甘于奉獻(xiàn)，把對(duì)黨和人民的忠誠(chéng)之心和感恩之情轉(zhuǎn)化為愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的高尚精神，轉(zhuǎn)化為勤懇工作、“我為群眾辦實(shí)事”的實(shí)際行動(dòng)，聚焦屬地群眾、班組工人和一線(xiàn)員工急難愁盼問(wèn)題，梳理問(wèn)題清單，出實(shí)招，謀實(shí)效，解決群眾難事、煩心事。
浙江交工將堅(jiān)持不懈繼承發(fā)揚(yáng)“紅船精神”，始終將“逢山開(kāi)路、遇水架橋”作為履職盡責(zé)、為民造福的偉大事業(yè)，把對(duì)人民的真摯感情融入到交通建設(shè)事業(yè)的方方面面，把工作做到百姓的心坎上。